Internationaal werk — Canada
Positionering van je profiel op de lokale markt, cv en LinkedIn in het formaat van het land, selectie van bedrijven en recruiters, salarisvoorbereiding en onderhandeling, afbakening van de werkvergunning met de werkgever.
Internationaal werk — specifieke punten per land — Canada
Er bestaan twee strategieën naast elkaar: mikken op een werkgever die bereid is een EIMT te doen (of vrijgesteld via de Franstalige mobiliteit buiten Quebec, zonder EIMT), of binnenkomen op een PVT en later omzetten. In Quebec bereid je parallel het PSTQ voor permanent verblijf voor. Wij bakenen de erkenning van de beroepsorden (ingenieurs, zorg, recht) zeer vroeg af.
Formules en deliverables
Positionering
290 €· vast bedrag
Wat wordt geleverd
- Schriftelijke profieldiagnose (markt, gelijkwaardigheden, salarissen)
- Cv in lokaal formaat (2 rondes)
- LinkedIn-audit met aanbevelingen
- Lijst van 25 doelbedrijven
Wat niet inbegrepen is
- Oefengesprekken
- Opgestelde benaderingsberichten
- Wekelijkse opvolging
Actief zoeken
★690 €· vast bedrag
Wat wordt geleverd
- Het volledige pakket Positionering
- Lijst uitgebreid tot 60 bedrijven + 15 recruiters
- 10 gepersonaliseerde benaderingsberichten
- Zoekplan over 8 weken
- 3 oefengesprekken (hr, technisch, panel)
- Wekelijkse opvolging gedurende 8 weken
Wat niet inbegrepen is
- Sollicitaties in jouw plaats verstuurd
- Werkvergunningsprocedure
Executive
1290 €· vast bedrag
Wat wordt geleverd
- Het volledige pakket Actief zoeken
- Toegewijde senior consultant, tweewekelijkse punten van 45 min gedurende 12 weken
- Rechtstreekse benadering van beslissers (hidden job market)
- Begeleide salarisonderhandeling (script + debrief na elke ronde)
- Afbakening van de werkvergunning met de werkgever
Wat niet inbegrepen is
- Honoraria van een immigratieadvocaat
- Officiële vergunningskosten
Garantie — Balans na 8 weken: bij minder dan 3 gesprekken bouwen wij de strategie opnieuw op en verlengen wij kosteloos met 6 weken.
Prijzen inclusief btw. De vermelde deliverables zijn contractueel: worden ze niet binnen de aangekondigde doorlooptijd geleverd, dan wordt de formule terugbetaald.
Het verloop, stap voor stap
- 1
Profieldiagnose
Wat wel of niet overdraagbaar is naar de doelmarkt: erkende diploma's, gelijkwaardigheden, sectoren die buitenlanders aannemen, realistische salarisvorken.
- 2
Cv, LinkedIn, pitch
Herwerking in lokaal formaat, LinkedIn-optimalisatie voor de recruiters van het land, pitch van 30 seconden in de lokale taal.
- 3
Targeting en benadering
Lijst van bedrijven en recruiters, gepersonaliseerde benaderingsberichten, contact- en opvolgritme.
- 4
Gesprekken en tests
Oefengesprekken per gesprekstype (hr, technisch, panel), voorbereiding op de tests en casestudies die in het land gebruikelijk zijn.
- 5
Aanbod, salaris, vergunning
Analyse van het aanbod (salaris, voordelen, clausules), onderhandelingsscript, afbakening van de bij de werkgever aan te vragen werkvergunning.
Veelgestelde vragen
Geverifieerde review
« De erkenning door de Ordre des ingénieurs du Québec werd al in de eerste week opgestart, wat ik alleen niet zou hebben gedaan. Resultaat: een aanbod onder voorbehoud van inschrijving, en een PSTQ-dossier parallel opgestart. »
Deze dienst in andere landen
Plan je een verhuizing? Laten we praten.
Beschrijf je situatie en we komen binnen 24 werkuren bij je terug met een concrete aanbeveling.