Prácticas internacionales — Reino Unido
Selección de empresas que contratan a personas en prácticas extranjeras, CV y carta en formato local, preparación de entrevistas, ayuda con el convenio tripartito y con la parte administrativa (visado de prácticas, seguro, alojamiento para estudiantes).
Prácticas internacionales — particularidades por país — Reino Unido
Desde el Brexit, unas prácticas remuneradas requieren en principio un visado: el Temporary Work – Government Authorised Exchange (vía un patrocinador acreditado y un programa reconocido) o el Graduate visa si has estudiado en el Reino Unido. Unas prácticas cortas no remuneradas a veces pueden hacerse como visitante: cualificamos el caso antes que nada.
Fórmulas y entregables
Materiales
150 €· tarifa plana
Qué se entrega
- CV en formato local (2 rondas)
- Carta / correo de motivación en formato local
- Ficha de usos de candidatura del país
- Lista de 20 empresas objetivo
Qué no está incluido
- Simulaciones de entrevista
- Ayuda con el convenio
- Seguimientos
Campaña
★420 €· tarifa plana
Qué se entrega
- Todo el pack Materiales
- Lista ampliada a 50 empresas con contactos
- Plan de candidatura de 6 semanas
- 2 simulaciones de entrevista con comentarios por escrito
- Seguimiento semanal (mensaje + punto de 20 min)
- Revisión del convenio tripartito
Qué no está incluido
- Candidaturas enviadas en tu lugar
- Trámite de visado completo
Campaña + Visado
690 €· tarifa plana
Qué se entrega
- Todo el pack Campaña
- Elaboración del expediente de visado de prácticas
- Lista de comprobación de seguro y alojamiento para estudiantes
- Concertación de la cita consular
- Revisión final antes de la presentación
Qué no está incluido
- Tasas de visado oficiales
- Traducciones juradas (facturadas según coste real)
Garantía — Si no consigues ninguna entrevista tras 30 candidaturas enviadas con nuestros materiales, prolongamos el acompañamiento 4 semanas sin coste.
Precios con impuestos incluidos. Los entregables listados son contractuales: si no se proporcionan en el plazo anunciado, se reembolsa la fórmula.
El desarrollo, paso a paso
- 1
Balance de la titulación y objetivos
Comprobación de las fechas impuestas por tu centro, del nivel de idioma esperado, del ámbito buscado y de las restricciones de convenio.
- 2
Materiales en formato local
Reescritura del CV (extensión, foto o no, apartados esperados) y de la carta según los usos del país.
- 3
Lista de empresas objetivo
De 40 a 60 empresas cualificadas: tamaño, departamento correspondiente, contacto identificado, historial de acogida de personas en prácticas extranjeras.
- 4
Campaña y entrevistas
Ritmo de envío, seguimientos, dos simulaciones de entrevista grabadas con comentarios por escrito.
- 5
Convenio y administración
Ayuda con el convenio tripartito, orientación sobre el visado de prácticas, seguro de repatriación, alojamiento para estudiantes.
Preguntas frecuentes
Opinión verificada
« El filtro sobre los empleadores titulares de una sponsor licence lo cambió todo: dejé de perder tiempo con ofertas imposibles. Me ayudaron a que el empleador asumiera el IHS, casi 3 000 £ ahorradas. »
« Expediente Global Talent vía aval: conocían exactamente lo que espera el comité y los documentos que marcan la diferencia. Aval obtenido, y luego el visado. El presupuesto de IHS y prueba de fondos estaba claro desde el presupuesto. »
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